七年之后,苹果Siri团队的负责人被撤了

经常被拿来吐槽的苹果Siri,其团队最近发生了一起较大的人事变动。
经常被拿来吐槽的苹果Siri,其团队最近发生了一起较大的人事变动。

消息来自于The Information,有知情人士透露,从2012年起就担任苹果Siri团队主管的Bill Stasior,近期已经不再负责该项目。虽然现在Stasior还留在苹果公司,但具体负责什么工作尚不清楚。

据报道称,这起人事变动主要由苹果机器学习和AI业务的高级副总裁 John Giannandrea下达的。究其原因,是因为 John Giannandrea打算将 Siri的发展策略转为更长远的研究,而不仅是着眼于每年的渐进式的更新。


现在,John Giannandrea 也开始为 Siri 团队寻找新的负责人。

去年年初,The Information 曾对外公开了苹果 Siri 团队在过去7年里的内部纷争和混乱。可以说,频繁的人事频繁变动和错误的策略,直接影响了 Siri 在语音识别和人工智能领域上的发展。

比如在换代更新的问题上,协助苹果前高管 Scott Forstall 管理 Siri 团队的 Richard Williamson,在初期采取了和 iOS 一样的更新策略 —— 即每年进行一次大版本升级,但对于一款需要不断获得实时改进的语音服务来说,一年一次的更新根本无法跟上发展的步伐。

近2年,苹果意识到自己在智能语音领域的短板,所以也在加紧发展步伐。去年配合 iOS 12推出的 Siri「捷径」特性,就是为了弥补这方面的不足。

2012年,Scott Forstall 离开后,苹果挖来了亚马逊搜索部门以及广告业务的高管 Bill Stasior 来管理 Siri,主要负责语音识别、自然语义理解和搜索等多个 Siri 核心团队的管理工作。

事实上,他也是由 Scott Forstall 招揽进入的苹果公司。

而现任苹果高级副总裁 John Giannandrea 则在2018年正式加入苹果,目前负责领导苹果的 Siri 和 Core ML 团队。加入苹果之前,他曾在 Google 担任和搜索、机器学习相关工作的主管,时长为8 年。

不过,在 John Giannandrea 加入苹果后,Siri 团队也出现了多名高管的离职现象。这其中就包括了最后一位 Siri 联合创始人 Tom Gruber。

而最初的两位创始人 Adam Cheyer 和 Dag Kittlaus 已经于2012 年先后离职,当时还带走了 Siri 初创团队三分之一的工程师。

此外,曾担任苹果搜索主管的 Vipul Ved Prakash 也选择在去年离开苹果。他起初任职于社交网络分析公司 Topsy Labs,苹果在 2013 年将其收购,并用于增强苹果在 macOS 和 iOS 系统中的 Spotlight 检索能力。

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